يكشف تقرير استدامة IHS Towers لعام 2025 عن تقدم ملموس في مجالات البيئة والمجتمع وحوكمة الشركات.
ويغطي التقرير، الصادر في 26 مايو 2026، الأنشطة الممتدة من مطلع يناير وحتى نهاية ديسمبر من عام 2025. وبناءً على ذلك، يوضح التقرير جهود المجموعة الرامية إلى توسيع نطاق الاتصالات المتنقلة في أسواقها السبعة.
وفي الوقت نفسه، تعمل المجموعة على تطوير البنية التحتية المشتركة للاتصالات لدعم النمو الاقتصادي في الأسواق الناشئة. وتعد هذه البنية التحتية ضرورية لتعزيز الخدمات الرقمية وتطوير شبكات الاتصالات الإقليمية.
المبادرات البيئية وخفض الانبعاثات الكربونية
وتفصيلاً، نجحت الشركة في خفض كثافة انبعاثات النطاقين 1 و2 بنسبة 21.4% مقارنة بخط الأساس لعام 2021. وعلاوة على ذلك، بدأت المجموعة في زراعة أكثر من 25 ألف شتلة على مساحة تسعة هكتارات في منطقة الأمازون بالبرازيل.
وبالإضافة إلى ذلك، أبرمت الشركة شراكة في نيجيريا لتزويد 5,000 أسرة بأسطوانات الغاز النظيف للطهي. وفي الوقت نفسه، تبرعت الشركة بـ 700 وحدة إنارة شوارع تعمل بالطاقة الشمسية، وأطلقت مشروعاً تجريبياً لتربية النحل المستدامة.
الأثر الاجتماعي وتعزيز الشمول الرقمي
وفي الجانب الاجتماعي، سجلت الشركة خلو سجلاتها من أي إصابات عمل أو وفيات بين موظفيها خلال عام 2025. وبالمثل، ارتفعت نسبة الموظفات الإناث لتصل إلى 29% من إجمالي القوى العاملة مقارنة بنسبة 27% في العام السابق.
وقد خصصت المجموعة 8.2 مليون دولار لدعم مبادرات استدامة IHS Towers المجتمعية خلال عام 2025. ونتيجة لذلك، ارتفع إجمالي الاستثمارات المجتمعية التراكمية للشركة إلى 45 مليون دولار منذ عام 2017. وقد ساهمت هذه الاستثمارات في تدريب 140 ألف طالب على المهارات الرقمية في نيجيريا، وتدريب 9,500 طالب في مجالات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات، مما يدعم قطاع التعليم والتدريب التقني.
“في IHS Towers، نواصل التزامنا بتعزيز الشمول الرقمي وتحقيق أثر ملموس من خلال ركائزنا الأربع للاستدامة. نؤمن بأن الاتصال عبر الهاتف المحمول يمتلك القدرة على إطلاق قيمة اجتماعية كبيرة، وندرك الدور الحيوي الذي يؤديه في توسيع نطاق الوصول إلى التعليم والفرص الاقتصادية.”
Sam Darwish، رئيس مجلس الإدارة والرئيس التنفيذي لشركة IHS Towers
معايير الحوكمة ومكافحة الرشوة
أما في مجال الحوكمة، فقد حصلت وحدة الشركة في جنوب أفريقيا على تصنيف المستوى الأول في تدقيق تمكين الاقتصاد الأسود. فضلاً عن ذلك، حافظت المجموعة على شهادة نظام إدارة مكافحة الرشوة ISO 37001 في أسواقها التشغيلية.
وتشير البيانات إلى أن 98% من الموظفين أكملوا التدريب السنوي لمكافحة الرشوة والفساد مقارنة بنسبة 96% في عام 2024. وتشكل هذه الممارسات ركناً أساسياً في استراتيجية استدامة IHS Towers طويلة المدى. كما حققت الشركة نتيجة 37 من أصل 100 في التقييم السنوي للاستدامة المؤسسية الصادر عن S&P Global.
الآفاق المستقبلية لجهود استدامة IHS Towers
وتسعى الشركة إلى مواصلة تنفيذ محاورها الأربعة التي تركز على الأخلاقيات والبيئة والتعليم والمجتمعات المحلية. وتهدف هذه الجهود إلى خلق قيمة مستدامة لأصحاب المصلحة مع تعزيز البنية التحتية الرقمية.
وفي النهاية، تعتزم المجموعة مواصلة تركيزها على الأسواق الناشئة التي تدير فيها أكثر من 37 ألف برج اتصالات. وستسهم هذه العمليات في دفع عجلة الشمول الرقمي ودعم قطاع الاقتصاد والأعمال في تلك الدول.
